Riwal біздің негізгі құндылықтарымызға, біздің адамдарымызға, тұтынушыларымызға, инвесторларымызға, қоршаған ортаға және біз жұмыс істейтін қауымдастықтарға деген адалдығымызға негізделіп, тауарлар мен қызметтерді жеткізушілер үшін де, өзі үшін де бірдей принциптерді белгілейді. Сапаға, жеткізу сенімділігіне және бағасына қоса, біз жеткізушілерімізді олардың экологиялық және әлеуметтік көрсеткіштеріне, соның ішінде қауіпсіздік пен тұрақтылыққа қарай таңдаймыз.
Танысыңыз Riwal
Біз биіктікте жұмыс істеу туралы білуіңіз керек барлық нәрсені білеміз. 55 жылдан астам тарихы бар және 14 елде жұмыс істейтін Ривал электр қуатымен жұмыс істейтін жабдық саласындағы ең тәжірибелі серіктес болып табылады.
Біздің тарихымыз 1968 жылы британдық крандарды жалға беретін Richards & Wallington фирмасы Нидерландыда филиал ашқан кезде басталады. 1980 жылы бұл компания жекеменшікке айналды. Қызмет аясы 1986 жылы әуе платформаларын жалға алуға маманданған жеке компанияның құрылуы арқылы кеңейтілді: Riwal Lift (Rival — Ричардс пен Уоллингтонның алғашқы әріптерінің тіркесімі). 2007 жылдан бастап біз тек қана қуат беретін қол жеткізу шешімдеріне назар аудардық.
Жабдықтаушы және білім серіктесі
Жеткізуші ретінде біз сіздің идеалды өсуіңізге қол жеткізу үшін қажет болуы мүмкін кез келген машина түрін ұсына аламыз. Біздің 20 000 аэроплатформалардан, телекөтергіштерден және жүк көтергіштерден тұратын флот максималды жаһандық қолжетімділікті қамтамасыз етеді — біз сізге кез келген тапсырмада көмектесе аламыз және аптасына 7 күн, тәулік бойы техникалық қолдау көрсете аламыз.
Білім серіктесі ретінде біз халықаралық клиенттерімізге кеңес береміз, оқыту мен қызмет көрсетеміз, интеллектуалды шешімдерді әзірлейміз және нарықты инновацияларға ынталандырамыз. Біздің сарапшылар ең жақсы тұтынушылар тәжірибесін ұсынады және қауіпсіздік, тиімділік және тұрақтылық саласындағы тәжірибесін сізбен бөліскенді ұнатады.
Бақылау
Бәсекелестердің мінез-құлық кодексі
Riwal мүдделі тараптарымызға қатысты адалдық, сенімділік және жауапкершілікпен әрекет етуге ұмтылады. Бәсекелестік мінез-құлық кодексін барлық қызметімізге қолдану арқылы біз осы құндылықтарды нығайтамыз.
Ривалдың мінез-құлық кодексі әртүрлі мүдделі тараптардың мүдделерін ескереді. Оларға қызметкерлер, акционерлер мен қаржы институттары, жеткізушілер, тапсырыс берушілер, мемлекеттік органдар, білім беру және ғылыми мекемелер, салалық және қоғамдық бірлестіктер (соның ішінде үкіметтік емес ұйымдар) және біз жұмыс істейтін қауымдастықтар кіреді.
SHEQ мінез-құлық кодексі және саясаты
Riwal Holding Group орталықтан үйлестірілетін және бақыланатын жалпы топтық SHEQ басқару жүйесіне сәйкестіктің жоғары стандарттарын белгілейді. Біз биіктікте қауіпсіз және тиімді жұмыс істеуге арналған шешімдерді ұсына отырып, тұтынушылардың ең жақсы тәжірибесін ұсынуға үнемі ұмтыламыз. «Алдымен қауіпсіздік» біздің бизнесіміздің негізі болып табылады және біз өз жұмысымызды жақсарту және қауіпсіздік мәдениетін қалыптастыру жолдарын үнемі іздейміз. Біз сондай-ақ тұрақтылықты операцияларымыздың және шешім қабылдауымыздың ажырамас бөлігі ретінде қарастыра отырып, неғұрлым тұрақты болашақты жүргізу үшін жаһандық тәжірибемізді пайдалануға дайынбыз.
Біздің қызметкерлердің мінез-құлық кодексі Адам құқықтарының жалпыға бірдей декларациясы сияқты халықаралық нұсқауларға негізделген және барлық Riwal қызметкерлерінің еңбек келісімшарттарының бөлігі болып табылады. Кодекс парақорлық пен сыбайлас жемқорлыққа қарсы саясатты, сондай-ақ хабар тарату саясатын белгілейді.